後輩を支えられる職員に
私は、後輩を支えられる職員になりたいと考えています。
これまで先輩方から多くのことを教えていただき、支えられてきた経験があるからです。 支えることは単なる助言だけではなく、安心感や信頼を生むこと。
たとえ業務がうまく進まなくても、気持ちを受け止め、背中を押してあげられる存在でいたいと思っています。そうした日常の関わりの積み重ねが、チーム全体を強くし、地域にとっても頼れる組織になると信じています。
チームワークを大切にした働き方
この職場は助け合いが自然とできる雰囲気があり、職員同士が困ったときには声を掛け合い、知識や経験を共有しながら仕事を進めています。
私は、同僚と率直なコミュニケーションを取りながら 課題解決に向けたチームワークを大切にすることこそが、地域の信頼を築く基盤だと考えています。仕事を通じて関わる方々の人生や暮らしに寄り添うことができるよう、日々の対話と協力を重視しています。
私が目指す信組へ
私は、この職場で後輩と共に成長し支え合いながら、地域の課題を一つひとつ解決していきたい と考えています。単に職務を遂行するだけでなく、「この人に相談してよかった」と思ってもらえる職員になることが私の目標です。
さらに、仕事を通じて地域の方々の生活が少しでも楽になり、笑顔が増えるような支援ができれば何よりです。 そのために、私は 誠実さ・向上心・協働の精神 を持ち続け、地域の力になれる存在として日々努力していきたいと思います。
趣味・息抜きを教えてください！
仕事終わりにみんなでご飯に行ったり、友達と旅行に出かけてリフレッシュしています！
仕事の休憩中にお菓子をつまみながら話す時間もいい息抜きになっています！
